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湖北舉行黨建工作成就新聞發布會
國務院新聞辦公室網站 www.huizenpunt.com   2021-06-28   來源:湖北省人民政府新聞辦公室
  

  原標題:6月25日湖北舉行近年黨建工作成就新聞發布會

  6月25日,中共湖北省委召開“奮斗百年路 啟航新征程”慶祝建黨100周年系列新聞發布會第二場,請省委組織部副部長、省委“兩新”工委書記周靜,省委直屬機關工委副書記項水倫,省委教育工委專職副書記、省教育廳黨組成員孔祥恩,省政府國資委黨委委員、總經濟師夏玉泉,省財政廳黨組成員、副廳長劉輝文介紹湖北省近年來黨建工作情況,并回答記者提問。

  主持人張修富:

記者朋友們:

  上午好!

  根據工作安排,今天,中共湖北省委召開“奮斗百年路 啟航新征程”慶祝建黨100周年系列新聞發布會第二場,請有關部門負責同志向大家介紹我省近年來黨建工作情況,回答媒體關心的問題。

  參加今天發布會的有:

  省委組織部副部長、省委“兩新”工委書記周靜同志;省委直屬機關工委副書記項水倫同志;

  省委教育工委專職副書記、省教育廳黨組成員孔祥恩同志;省政府國資委黨委委員、總經濟師夏玉泉同志;省財政廳黨組成員、副廳長劉輝文同志。

  首先,請周靜同志介紹湖北省近年來黨建工作情況。

  湖北省委組織部副部長、省委“兩新”工委書記周靜:

  各位記者朋友,大家上午好!

  我向大家介紹全省黨的基層組織建設的有關情況。

  近年來,全省各級黨組織以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹習近平總書記關于黨的建設工作的重要論述,深入學習貫徹習近平總書記考察湖北、參加湖北代表團審議時的重要講話精神,認真貫徹落實新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線,以完善上下貫通、執行有力的組織體系為重點,推動全面從嚴治黨向基層延伸,基層黨組織建設取得長足進步和明顯提升。特別是去年以來,各基層黨組織和廣大黨員干部在戰疫、戰貧、戰洪三場硬仗中挑重擔、打頭陣,經受住了考驗,發揮了重要作用。我們的主要做法和工作成效是:

  第一,堅持思想引領,推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想走深走心走實。我們始終把習近平新時代中國特色社會主義思想作為黨員、干部學習培訓的首課、主課和必修課。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學習教育,建立健全縣級以上黨委(黨組)“思想引領、學習在先”機制,堅持每月開展支部主題黨日活動,推動黨內教育從“關鍵少數”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經常性教育延伸,做到學在平常、抓在經常、融入日常。把“我為群眾辦實事”實踐活動作為做到“兩個維護”的生動實踐和重要檢驗,省委、省政府領導班子成員牽頭領辦“十大惠民、四項關愛”實事項目,示范帶動縣處級以上黨員領導干部人人辦實事,廣泛開展“我是黨員當先鋒”“爭做黨員志愿者”活動,讓廣大黨員、干部受洗禮、有提升,讓人民群眾受教育、得實惠。

  第二,突出政治功能,讓黨旗在大戰大考中高高飄揚。在戰疫中,建立防控一線臨時黨組織1.9萬個,組建7萬多支黨員突擊隊、黨員服務隊,分批抽調1萬多家機關企事業單位、58萬余名黨員干部全覆蓋下沉社區和村,1.8萬多支駐村工作隊就地轉化為疫情防控工作隊。在疫情防控期間,全省火線入黨1935人,238萬多名黨員自愿捐款3.15億元支援疫情防控。統籌各級黨費3.95億元用于疫情防控工作,將中央劃撥的34.84億元黨員捐款資金,全部用于慰問抗疫一線醫務工作者和基層黨員、干部、生活困難群眾,共計180萬人次。在戰洪中,組織各地成立黨員搶險隊,設立黨員責任區,5萬多名黨員帶頭值守險工險段,3名黨員干部因公殉職,用生命踐行初心使命。在戰貧中,全省選派2.1萬多支駐村工作隊、1.3萬余名第一書記、7.8萬余名駐村隊員,沉到一線為群眾辦實事、做好事、解難事。組織實施貧困村后備力量培育計劃,培養儲備1萬余名后備干部、1.6萬余名鄉土人才;面向全省優秀青年農民招錄9337名高職生,實現貧困村“一村多名大學生計劃”全覆蓋;組織招錄1829名選調生,全部安排到貧困村任職2年,為打贏脫貧攻堅戰提供了堅強組織保證。

  第三,著力改革創新,黨建引領基層社會治理開創新局面。省委十一屆七次全會對深化新時代黨建引領加強基層社會治理作出全面部署,出臺《關于深化新時代黨建引領加強基層社會治理的意見》等“1+1+5”系列文件,推動全省加快構建黨建引領的共建共治共享的基層治理格局和自治法治德治相結合的基層治理體系。6月21日,省委十一屆九次全會審議通過了《中共湖北省委常委會關于深化新時代黨建引領加強基層社會治理工作情況的報告》,一致認為,我省堅持黨建引領,加強和創新基層社會治理,深化關鍵領域改革,樹立了大抓黨建、大抓基層的工作導向,增強了基層黨組織的政治功能和組織力,有效促進了基層黨員干部作風轉變,進一步密切了黨群干群關系,夯實了省域治理現代化基層基礎。主要成效體現在:街道統籌協調、綜合管理能力明顯增強,統一編制街道“兩清單一目錄”,統籌設置街道內設機構,依法下放1125個派駐機構,規范組建事業單位;跨層級為街道調劑行政編1486個、事業編10383個,選派1073名機關年輕干部到街道工作。社區工作者職業發展體系基本建立,4.3萬余名社區工作者納入規范管理,四崗十八級崗位等級序列全面建立,我省社區工作者年人均工作報酬增加近1倍。常態化開展黨員干部下沉社區“雙報到、雙報告”,省委主要領導同志帶頭到社區報到,示范帶動縣級以上黨員領導干部建立1800多個聯系點,1萬多家單位對口聯系社區,104萬名黨員干部下沉社區,組建聯系社區工作隊8600多支、應急突擊隊6400多支。大力推進“吹哨報到”,組建街道“大工委”328個、社區“大黨委”3580個,“一居一警”實現全覆蓋,人人有責、人人盡責、人人享有的基層治理共同體在建設中不斷完善。

  第四,注重統籌推進,各領域基層黨組織建設全面提升。在農村,大力推進抓黨建促鄉村振興,實施“整鄉推進、整縣提升”示范縣鄉創建行動,分類建設組織振興紅色村、善治示范村、綠色發展村和整頓軟弱渙散村。建立以財政投入為主的村級組織運轉經費保障制度,省市縣三級財政保障總額52.1億元,村平運轉經費23萬元。統籌整合各級財政資金和省管黨費近15億元,支持2936個村發展集體經濟,有力促進了強村富民。在城市,實施城市基層黨建“全域推進、整體提升”計劃,扎實開展城市基層黨建示范市創建工作。在機關,加強機關政治建設,健全黨建責任制,推動機關黨建與業務工作深度融合。在高校,堅持立德樹人、思想引領,強化黨對高校的全面領導,進一步明確黨建工作責任,深化大學生“黨旗領航工程”和聯系服務師生“兩訪兩創”活動,我省8個高校院系、41個黨支部被確定為全國高校黨建的標桿。在國企,把黨的領導融入公司治理各環節,推動黨建入章、健全重大問題決策機制等重點任務落實落地。在公立醫院,全面執行黨委領導下的公立醫院院長負責制,完善議事規則,總結黨建引領疫情防控有效做法,形成工作制度規范。在兩新組織,組建省委兩新工委,制定工作規則,完善運行機制,成立互聯網、物業等省級兩新組織行業黨委,選派2.8萬名黨建指導員,兩新組織的黨組織覆蓋率達80%以上。開展“攜手共建、助力重振”活動,組織79所高校學院與104家骨干企業精準結對,開展黨建和產學研合作共建,兩新組織服務高質量發展的質效不斷提高。

  第五,抓住關鍵帶頭人,基層執政骨干隊伍整體優化。選優配強鄉鎮黨委書記,加大從鄉鎮事業編制人員、優秀村黨組織書記、到村任職過的選調生、駐村第一書記、駐村工作隊員中選拔鄉鎮干部力度,建立村黨組織書記縣級黨委備案管理制度,從外出務工經商人員、本鄉本土走出去的大學畢業生中引回近1萬人,著力建設一支政治強、信念堅,有本領、敢擔當,作風正、講奉獻,腰板硬、口碑好的新時代鄉村帶頭人隊伍。全面推進城市社區黨組織書記事業崗位管理,2898名城市社區黨組織書記實行事業崗位管理,其中546名納入事業編。落實機關“支部建在處室、處長擔任書記”機制,基本實現全覆蓋。深化教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程,覆蓋率達98.5%。實施國有企業和兩新組織黨支部書記素質提升工程。全面推行醫院臨床醫技科室黨支部書記“雙帶頭人”培育工程,在全省逐步形成“頭雁領航、群雁齊飛”的良好局面。

  第六,從嚴教育管理,黨員隊伍生機活力持續增強。嚴格黨員日常教育管理,落實“三會一課”等組織生活制度,廣大黨員黨的意識和黨員意識明顯增強。組織開展黨員設崗定責、公開承諾,持續實施黨員創業致富計劃,黨員先鋒模范作用進一步顯現。貫徹落實全國黨員教育培訓五年規劃和省委實施意見,2年來培訓各領域基層黨組織書記12萬余人次。制定湖北省黨內表彰實施辦法、黨內關懷幫扶實施細則,建立“黨的關懷月月送”機制,定期慰問因公殉職黨員家屬,及時傳遞黨組織的溫暖。

  第七,健全責任體系,上下聯動、齊抓共管的大黨建格局基本形成。健全省委黨建工作領導小組運行機制,省委主要領導同志擔任組長,以上率下帶動各級領導干部扛起黨建責任,五級書記一起抓,形成全省“一盤棋”格局。連續7年開展黨委(黨組)書記抓基層黨建工作述職評議考核,做到真述實評嚴考。建立黨委(黨組)書記開展公開承諾、領辦重點黨建項目、建立黨建聯系點制度。分領域選樹黨建工作先進典型。建立“全周期”落實鏈條,實行基層黨建任務項目化、項目清單化、清單責任化,推動一抓到底、落地見效。

  我省基層黨建工作取得全面進步、全面提升,歸根結底在于以習近平同志為核心的黨中央高度重視、堅強領導。省委始終堅持把政治建設、理論武裝作為首要任務,堅持把圍繞中心、服務大局作為工作主題,堅持把人民至上、群眾滿意作為核心理念,堅持把大抓黨建、大抓基層作為鮮明導向,堅持把制度建設、制度執行作為重大舉措,堅持把提高質量、務求實效作為基本要求,推動基層黨組織建設不斷取得新成效。

  下一步,我們將以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實省委十一屆九次全會精神,緊扣中心、服務大局,更加突出政治功能,更加體現問題導向,更加注重系統謀劃,更加強化保障支撐,進一步抓實抓好基層黨建工作,不斷把黨的政治優勢、組織優勢轉化為發展優勢,為“建成支點、走在前列、譜寫新篇”提供堅強組織保證。

  張修富:

  下面,進入記者提問環節。請各位記者提問前,通報所在的媒體機構名稱。

  湖北日報記者:

  圍繞中心、建設隊伍、服務群眾,是新時代機關黨建工作的核心任務。請問,省直機關黨建工作是如何融入中心、服務大局的?

  湖北省委直屬機關工委副書記項水倫:

  近年來,我們始終堅持圍繞中心抓黨建、抓好黨建促業務,依托定點扶貧、黨員下沉社區、“我為群眾辦實事”等載體,引導省直機關廣大黨員在實施區域發展布局、推進省域治理現代化、優化營商環境、科技強省建設等工作中,真抓實干、主動作為,有效推動黨建和業務深度融合。一是在抗擊疫情中勇當先鋒。去年,省直機關堅決貫徹黨中央和省委疫情防控決策部署,迅速落實“雙報到”,推行“兩隊一網格”,205支工作隊(組)馳援社區,4.9萬名黨員就地下沉,156名同志一線入黨,為打贏武漢保衛戰、湖北保衛戰貢獻了機關力量。同時,根據省委統一安排,組織省直機關廣大黨員干部開展農副產品消費扶貧,助力疫后重振,其中僅幫助銷售積壓茶葉一項,就達到6500噸、2億元。二是在常態下沉中服務居民。深入貫徹落實省委十一屆七次全會精神,堅持黨建引領基層社會治理,組織省直212支工作隊,對口聯系武漢市187個社區,近7萬名黨員干部常態化下沉,積極參與社區治理,廣泛開展志愿者活動,用心用情為民服務。三是在精準扶貧中攻堅克難。認真履行牽頭職責,以“我為精準扶貧辦實事活動”為抓手,扎實推進112家省直單位定點扶貧工作,做好與鄉村振興的有機銜接,確保脫貧不返貧、振興不掉隊,省直43個先進集體、55名先進個人受到省委表彰。四是在優化營商環境中當好“店小二”。持續深化機關作風建設,強化機關服務理念,把優化營商環境納入黨建責任清單和支部主題黨日活動,扎實開展“我為群眾辦實事”活動,廣泛推動崗位創先爭優、服務提質增效,省直機關廣大黨員干部立足崗位,爭做學習表率、崗位能手、創新模范、改革尖兵,持續深化營商環境革命。同時,大力糾治形式主義官僚主義,認真落實為基層減負各項措施,讓黨員干部把更多時間精力,放在抓工作落實、抓解決問題、抓改革創新上,為“建成支點、走在前列、譜寫新篇”提供堅強保證。

  記者:

  高校教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程是我省加強基層組織建設的特色品牌,近些年主要措施和成效有哪些?

  湖北省委教育工委專職副書記、省教育廳黨組成員孔祥恩:

  “雙帶頭人”是指“黨建帶頭人、學術帶頭人”。高校教師黨支部書記“雙帶頭人”培育工程是湖北首創,應該說是我省高?;鶎狱h建工作特色品牌。

  近年來,我們按照省委要求,把“雙帶頭人”培育工程作為“立德樹人、教書育人”的基礎性工程來抓,總體謀劃,有序推進,這項工程總體感覺是有抓手、有載體、有明顯成效。主要在3個方面下功夫:一是“雙帶”立標,選優訓強頭雁隊伍。按照“黨建帶頭、學術帶頭”的標準,選拔黨性強、業務精、有威信、肯奉獻的黨員學術帶頭人擔任教師黨支部書記。通過在思想上關心、工作上支持、待遇上關懷、發展上鋪路,為“雙帶頭人”創造環境,激勵履職盡責。目前,“雙帶頭人”教師黨支部,占全省高校教師黨支部比例達 98%以上。二是“雙育”協同,發揮戰斗堡壘作用。加強教師黨支部書記黨性教育和能力培育。在“不忘初心、牢記使命”主題教育、黨史學習教育中,開展教師黨支部書記全覆蓋輪訓。針對“雙帶頭人”特點,既加強黨務工作等方面知識培訓,又加強教學科研、做好群眾工作的能力培訓,切實提高教師黨支部書記貫徹執行黨的方針路線政策、融入中心工作和服務師生的能力。三是“雙創”爭先,提升支部建設質量。開展新時代黨建“質量創建”、“示范創優”工作。部署“支部建設年”工作,出臺《湖北高校黨支部規范化建設標準》,推進提檔升級。組織“支部好案例、書記好黨課、黨員好故事”展評活動,總結凝練成熟機制、有效辦法,輻射帶動高校教師黨支部建設全面進步、全面過硬。

  “雙帶頭人”帶出新氣象,彰顯了新作為。一是推進了黨建提質。在黨務上有能力、業務上有建樹,使黨建活動有了更強的向心力,“三會一課”“支部主題黨日”等黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性顯著增強,黨建“最后一公里”走深走實。湖北有一批教師黨支部被確定為全國高校教師黨支部書記“雙帶頭人”名師工作室建設單位,數量居全國前列。二是實現了育人增效。通過強化教師黨支部的政治功能,充分調動廣大教師積極性,推進課程思政與思政課程同向同行,推動黨的創新理論全面融入高校思想政治工作,培育出華中科技大學“深度中國”等20多所高校近40門特色思政課程。湖北高校“三全育人”工作格局有效形成,立德樹人根本任務落到實處。三是促進了事業發展。“雙帶頭人”黨支部書記在教學科研中干在實處、走在前列,帶領黨員和教師心往一處想、勁往一處使,把業務工作的難點當成支部攻堅克難的重點,推動黨建與業務工作雙融合、雙促進。目前,全省7所高校及29個學科入選國家“雙一流”建設名單,17所高校及29個學科入選省“雙一流”建設名單。近年來,湖北高校教師“雙帶頭人”黨支部書記呈現“高知化、年輕化、專業化”的良好態勢,以高質量黨建引領為黨育人為國育才、推進高質量發展的基層基礎更加扎實。

  長江商報記者:

  省委書記應勇指出,國有企業作為全省高質量發展的重要支撐,要以改革發展成果檢驗黨建工作成效。請問,湖北國有企業在發揮黨建引領保障作用,推動黨建與生產經營深度融合、服務國企改革發展大局等方面采取了哪些措施?

  湖北省政府國資委黨委委員、總經濟師夏玉泉:

  推動黨的建設與生產經營深度融合,把黨建工作成效轉化為企業發展動能,是實現做強做優做大的重要保證。近年來,全省國資國企始終牢記習近平總書記關于國有企業黨建工作堅持服務生產經營不偏離的重要論述,始終把提高企業效益、增強企業競爭力、實現國有資產保值增值作為企業黨組織工作的出發點和落腳點。一是建立完善“第一議題”制度,深入學習貫徹落實習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設的重要論述,確保改革發展始終沿著習近平總書記指引的方向堅定前進;二是推動黨的領導落實到公司治理各環節,重大經營管理事項必須經黨委會前置研究討論,充分發揮企業黨委把方向、管大局、促落實的領導作用,目前省屬企業17家黨委書記、董事長實現“一肩挑”,集團層面100%制定了前置研究討論事項清單,黨建入章集團率達100%,二級及以下子公司完成率達98.4%;三是推動黨建責任制與生產經營責任制有效聯動,建立“四級同述同評同考”機制,把促進經營生產、推進高質量發展作為黨建工作成效的重要指標,兌現考核結果與薪酬、任免等掛鉤;四是落實“四同步四對接”要求,聚焦“國企改革三年行動”“武漢區域性國資國企綜合改革試驗”等改革任務,同步設立黨的組織、開展黨的工作,“兩個1%”普遍落實,黨建工作機構、人員、經費、陣地保障不斷增強,做到國有資本流動到哪里,黨的建設就跟進到哪里;五是要把黨的組織優勢轉化為企業發展優勢,圍繞推動“一主引領、兩翼驅動、全域協同”區域發展布局,不斷增強企業黨組織政治功能和組織力,推動企業在主動服務國家和省委省政府戰略上擔當作為,有效發揮國有經濟在優化結構、暢通循環、穩定增長中的作用。截至2021年5月底,全省455戶地方國資監管企業資產總額為4.65萬億元,所有者權益總額1.59萬億元,營業總收入1832.5億元,利潤總額100.3億元,上繳稅費147.6億元。其中,省出資企業資產總額1.28萬億元,所有者權益總額3880.6億元。1-5月,省出資企業累計實現營業總收入495.37億元,累計實現利潤總額13.10億元,上交稅費59.55億元。

  湖北之聲記者:

  請問財政部門圍繞黨建引領加強基層社會治理做了哪些具體工作?如何體現向基層傾斜的政策導向?

  湖北省財政廳黨組成員、副廳長劉輝文:

  推進黨建引領基層社會治理,是習近平總書記交給湖北的“必答題”,是省委十一屆七次全會布置的一道“重點題”,也是推進省域治理現代化、譜寫高質量發展新篇章的重要舉措。全省各級財政部門堅決貫徹落實中央、省委有關要求,切實發揮財政作為國家治理基礎和重要支柱的作用,堅持把基層社會治理作為財政支出的重點優先保障,圍繞做強街道、夯實社區,推動資金、資源、項目向基層集聚,實現黨的“神經末梢”和城市治理的“基礎單元”有機融合。

  為支持構建黨建引領的共建共治共享的城鄉基層社會治理格局和自治法治德治相結合的基層治理體系,2020年11月,省委組織部、省財政廳印發了《關于做好深化新時代黨建引領加強基層社會治理財政保障工作的實施意見》(鄂財行發〔2020〕49號),要求市縣財政部門按照財政事權與支出責任相匹配的原則,加快建立基層社會治理財政保障新機制。各地在全面梳理上級和本級對街道、社區、村級等投入的基礎上,統籌安排各項資金,不折不扣地落實好社區運轉經費、黨建工作經費、服務群眾專項經費、服務設施和社區信息化建設經費、村級組織運轉經費、街道必要經費、社區工作者薪酬、城市社區黨組織書記工資待遇等支出,并納入同級財政預算足額保障。同時,按照“權隨責走、費隨事走”的原則,按規定做好延伸派駐機構經費、資產劃轉相關工作,有效推動街道把工作重心轉移到加強基層建設、夯實執政根基上來,轉移到公共管理、公共服務、公共安全以及為本地區經濟社會發展提供良好環境上來。

  為扎實推進城市社區黨組織書記實行事業崗位管理工作,省財政安排了專項資金,對社區黨組織書記實行事業崗位管理工資待遇新增部分,按50%比例算賬補助市(區)。各市(區)按照“上進下不退”原則,算好政治賬、大局賬、長遠賬,將所需資金納入本級財政預算足額安排。2020年,省財政下達了武漢、襄陽、宜昌三個試點地區第四季度城市社區黨組織書記工資待遇新增部分轉移支付資金共計2557萬元。2021年,省財政將預撥全省城市社區黨組織書記工資待遇部分轉移支付資金1.2億元,次年再予以結算。目前,全省城市社區黨組織書記事業崗位管理制度基本建立,基層社會治理水平不斷提高,基層黨組織正煥發勃勃生機和強大活力。

  湖北電視臺記者:

  據了解,我省將繼續實施選派駐村第一書記和工作隊制度。請問我省下一步對選派駐村第一書記和工作隊,有什么考慮和安排?

  周靜:

  選派駐村第一書記和工作隊是我們黨的領導和社會主義制度優勢的集中體現,也是加強黨在農村工作力量的有效舉措。近年來,全省各級集中精銳力量投向脫貧攻堅主戰場,為奪取脫貧攻堅戰的全面勝利作出了積極貢獻。我們要總結運用打贏脫貧攻堅戰選派駐村第一書記和工作隊的重要經驗,充分發揮他們在鄉村振興中的重要作用。6月22日,省委辦公廳印發《關于向重點鄉村持續選派駐村第一書記和工作隊的實施意見》??偟目紤]是:嚴格落實脫貧地區“四個不摘”工作要求,適應“三農”工作新形勢新任務新要求,堅持有序銜接、平穩過渡,堅持縣級統籌、精準選派,堅持派強用好、嚴管厚愛,堅持真抓實干、務求實效,為全面推進鄉村振興提供堅強組織保證和干部人才支持。

  一是劃定“五類村居”,規范選派范圍。明確脫貧村、易地扶貧搬遷安置村和社區、集體經濟薄弱村,選派駐村第一書記和工作隊。以美麗鄉村示范村、組織振興紅色村、鄉村治理示范村等各類示范村、試點村作為重點,對鄉村振興任務重的村,選派第一書記或工作隊。黨組織軟弱渙散村,全覆蓋選派第一書記。其他類型村,各地根據實際需要作出選派安排。

  二是加強“三級聯動”,統籌優化力量。原則上省、市、縣三級機關、國有企業、事業單位都要參與駐村工作。堅持縣級統籌,按照先定村、再定人原則,因村派人、科學組隊。一般一個村只選派一名第一書記或一支工作隊,不再重復選派。省直單位駐村力量統一調整到37個鄉村振興重點幫扶縣。堅持“派硬人、硬派人”,嚴把人選政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關,把最能打硬仗的同志派到鄉村振興主戰場。計劃7月底前各級駐村工作力量派駐到位。

  三是緊扣“六個聚力”,推動履職盡責。圍繞履行“建強村黨組織、推進強村富民、提升治理水平、為民辦事服務”四項職責,明確聚力強組織、固根基,穩脫貧、防返貧,興產業、助發展,抓治理、促和諧,辦實事、解難題,轉作風、優服務等具體任務,加強教育培訓,切實提高第一書記和工作隊員抓好基層黨建、推動農業產業化、加強鄉村治理、做好群眾工作等方面的能力,確保第一書記和工作隊員下得去、融得進、干得好。

  四是落實“三項保障”,強化激勵關愛。首先是落實工資待遇保障。駐村工作期間,第一書記和工作隊隊員原人事關系、工資和福利待遇不變,不承擔派出單位工作。辦理人身意外傷害保險,按規定落實體檢、醫療、帶薪年休假、艱苦邊遠地區補助等。二是落實政治激勵保障。通過駐村工作考察識別干部,將駐村干部年度考核、期滿考核結果作為評先評優、提拔使用、晉升職級、評定職稱的重要依據。三是落實工作經費保障。省財政對省派駐村工作隊駐點村每年安排10萬元幫扶專項資金。省直派出單位按照駐村人員每人每年不低于2萬元的標準安排駐村工作經費,省直牽頭單位每年另安排不低于10萬元的工作經費,讓第一書記和工作隊安心駐村干好工作。

  張修富:

  謝謝各位發布人!再次感謝各位記者朋友的提問。

  今天的發布會到此結束!謝謝大家!

[責任編輯:李昭]
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